就職 35

入社試験に出題される英語問題を徹底的に分析。続きを見る

入社試験の出題内容を５分野に分類。解きながら覚える常識テスト対策の決定版。続きを見る

入社試験で出る英語の問題を５つのポイントに分け徹底整理。総合テスト、重要事項のまとめも付いて実力アップに最適。続きを見る

採用試験で最も重視されるのはやはり面接試験。ちょっとした気くばりが、採否を分ける。実例を挙げてポイントを解説。続きを見る

実施問題の徹底分析から生まれた就職試験突破の決定版。入社試験で課せられる適性検査・知能検査のあらゆる出題パターンを網羅。適性検査対策はこれで万全。続きを見る

親が知らないイマドキの就活事情、“やりすぎない”支援方法、コミュニケーションのとり方から、これからの親子関係まで、親子で就活の「迷路」から抜け出すヒント。小島貴子式・親向け実践講座。続きを見る

人気企業は、初めからあなたに興味がない！誰も書かなかった採用担当者の本音のホンネ。就活が変わる！決定版の一冊。続きを見る

３０年後に後悔しない就職のための逆転就活ガイド。誰も教えてくれなかった楽で賢い就活。続きを見る

「経営の神様」から会社のホンネを学べ。ドラッカー研究の第一人者が教える採用側のロジック。続きを見る

最新・最重要の時事問題を掲載。政治、経済、金融、国際情勢…苦手なジャンルもポイント図解でまるわかり。続きを見る

面接時の腕時計の文字盤はシロ！就職四季報はこう読め！Ｆａｃｅｂｏｏｋはこう使え！大学３年からでも取れる資格がある！印鑑を先に押して中身を書く！就職浪人にならないための教科書。続きを見る

ＣＡ式表情のつくり方、美しい立ち姿、印象に残るメイク…元ＣＡが教える第一印象で面接を勝ち抜く６１のテクニック。受かる女子はみんな知っている自分アップの一冊。続きを見る

企業と人材に雇用のミスマッチはないか？人材を採用する時点で、いかに優秀な人材を集め、選ぶかが、組織の運命を決定する。組織の評判管理・第一印象形成理論などを通して、優秀な人材獲得戦略を明らかにする。続きを見る

今までの「就活」への先入観を捨てること。“超氷河期”なんて言葉にびびって戦意喪失しないこと。その会社が、今は小さい会社、新しい会社であっても、何の問題もない。フェイスブック就活時代の５１の法則。続きを見る