ｔｅｆ - Leadership 1

In der Führungsdiskussion wird der Scheinwerfer bisher vorrangig auf Personen gerichtet. Es werden kleine interaktionelle Tipps und Tricks gegeben, mit denen man effektiver führen kann. Die Wirksamk……続きを見る

ERFOLG IST KEIN ZUFALL. ERFOLG IST KEIN TALENT. ERFOLG IST EINE ENTSCHEIDUNG. Dieses Buch trägt den Namen Unaufhaltbar – nicht, weil es motivieren will. Sondern weil es aufzeigt, wie Menschen und Or……続きを見る

One of the barriers to innovation in professional services is a lack of training in how to apply design thinking principles and lead multidisciplinary teams in collaborative problem solving. With th……続きを見る

Alpine Destinationen sind komplexe Gebilde, die ökonomische und soziokulturelle Strukturen vereinen. Sie sind eng mit der ansässigen Bevölkerung und dem lokalen Unternehmertum verknüpft. Unternehmer……続きを見る

Unterhaltsam, offen und ehrlich erzählt Stefan Schwille, geschäftsführender Gesellschafter der herr schwille GmbH und Führungskräftecoach, von seinem Ausstieg aus der beruflichen Abhängigkeit als an……続きを見る

Neu im Abenteuer Führung oder einfach Lust mal sich mit Führung auseinander zu setzten, dann bist du hier richtig. Eine kurze Einführung zum Thema Führung mit dem Fokus Perosonalführung. 続きを見る

Some people just know. They walk into a room, and things shift. They see the move before anyone else does. They winーnot because they work harder (though they do), but because they see something oth……続きを見る

The predominant ethical focus of business as perceived by citizens and consumers, along with the leadership demands placed on companies and brands by Generation Z and Light Millennials, serve as the……続きを見る

From the thought leaders at Boston Consulting Group come lessons on how leading health systems around the world are delivering patient-centered, value-based care by focusing on the health outcomes t……続きを見る

Neu im Abenteuer Führung oder einfach Lust mal sich mit Führung auseinander zu setzten, dann bist du hier richtig. Eine kurze Einführung zum Thema Führung mit dem Fokus Perosonalführung. 続きを見る

Over the past three years, the landscape of blockchain technology has undergone remarkable transformation, extending far beyond its association with cryptocurrencies especially with the emergence of……続きを見る

Dieses Lehrbuch erläutert den organisationalen Charakter von Unternehmen und gibt einen fundierten Überblick über sämtliche Bereiche der Organisationsgestaltung – von der Stellenbildung über die Auf……続きを見る

From the depths of the Great Depression, Ben and Gerome Stefanski were driven by a mission to help people achieve the American Dream of homeownership and financial security when they founded Third F……続きを見る

Today, it is not uncommon for practices and hospitals to be on their second or third EHR and/or contemplating a transition from the traditional on-premise model to a cloud-based system. As a follow-……続きを見る

Companies once relied on experience and intuition to make new product decisions. No more. In a digital world, all successful products and services require rigorous testing. HBS professor Stefan Thom……続きを見る

Anlässlich der in vorausgehenden Studien vielfach erhobenen Mangeldiagnosen widmet sich die interdisziplinäre Studie den Managementprozessen strategischer Kommunikation in mittelständischen Unterneh……続きを見る

La predominanza assunta nella percezione di cittadini e consumatori dai propositi etici del business e la chiamata alla leadership che le generazioni Z e Light Millennials invocano nei confronti del……続きを見る

"Tue Gutes und sprich darüber" – aber wie funktioniert das glaubwürdig? Das essential beleuchtet verschiedene Facetten des Greenwashings, bei denen Aktivitäten irreführend ein höheres Maß an Engagem……続きを見る

Fragen Sie sich als Führungskraft, wie Organisationen in einer digitalen Zeit reaktionsfähiger und schneller sein können? Nutzen Sie Agile oder Scrum in einigen Teams und wollen Sie den Nutzen in de……続きを見る

This book provides an actionable roadmap for leaders to enhance client-centricity, shift mindsets, and create the right teaming climate so that a culture of collaboration, innovation, and inclusivit……続きを見る

In diesem Buch zeigen die Autoren basierend auf eigenen Erfahrungen, wie Unternehmer durch einfache Maßnahmen und mutige Veränderungen die Vorteile der beiden Unternehmensformen – Konzern und Start-……続きを見る

Dieses Buch bietet unverzichtbares Know-how zu Theorie und Praxis des Vertriebs, dem wichtigsten Umsatz- und Werttreiber eines jeden Unternehmens. Im Vertrieb als „Frontlinie“ werden wichtige Geschä……続きを見る

Wie können wir die Arbeitswelt so gestalten, dass wir zeitlich flexibler arbeiten, unsere Stärken sinnvoll einsetzen und Perspektivenvielfalt zulassen? Wie kann Co-Leadership darauf einzahlen? Das B……続きを見る

Discover how to be a high-impact leader and make a positive change with The Natural Strategist. This book offers a unique and holistic perspective on how to cultivate a mindset of care and connectio……続きを見る

Split into the core areas of managing yourself and others, transferable management skills and postgraduate study skills, this is an ideal textbook for CIPD advanced level students and those on non-C……続きを見る

GOLD MEDAL WINNER – 2024 AXIOM BUSINESS BOOKS AWARD – LEADERSHIP CATEGORY "Work-life balance" isn't making anyone happy. In fact, our relentless attempts to achieve this goal have created workplaces……続きを見る

Since the early 2000s, storytelling as a means of managerial communication has been increasingly advocated, with a focus on the management practices of leadership, change and organizational culture.……続きを見る

Do we really know the critical phenomena that are linked to how enterprises function and the dynamics of their relationships with customers, suppliers and competitors? Are their decision-making proc……続きを見る

Combining theory, methodology and tools, this open access book illustrates how to guide innovation in today’s digitized business environment. Highlighting the importance of human knowledge and exper……続きを見る

Cos'è la Leadership Evoluta? Quali sono le differenze tra Leader e Manager? Come impostare i valori aziendali in modalità Leadership Evoluta? Cosa sono le Competenze e l'Intelligenza Emotiva? Come l……続きを見る