牧 - ビジネス・経済・就職 1

こんにちは。 絶対採用請負人の牧伸英です。 採用に対する大きな勘違いの代表例が ◆いざとなれば、人材紹介会社に頼れば安心 ◆とにかく各媒体で求人広告を打たないと人を採用できない ◆応募者に見てもらうための採……続きを見る

現在、米国を中心に世界では「イノベーションの経済学・経営学」に関する研究が盛んである。起業家はいかにしてどこから生まれるのか、なぜ起業家は特定の地域に集積するのか、科学技術はベンチャー企業の育成にい……続きを見る

時代の変化が激しくなり、企業のトップマネジメントはこれまで以上に、中長期の戦略を立てることが難しくなった。イノベーションを起こそうと中長期目標を立てたとしても、現場でそれをどのように短期目標に落とし……続きを見る

ダメ人材を入社させると「数億円」の損失です！！ 採用は「相性」ではなく、誰でも習得できる「技術」です。中小企業が生き残るためには「人材」しかありません。中小企業がいい人材だけを採用するための「採活メ……続きを見る

地域経済はもっと儲かる! 地域で自ら仕事をつくる「ローカルベンチャー」。 発祥の地は、人口わずか約1500人の岡山県・西粟倉村だ。 この村で2009年に『西粟倉・森の学校』を起業し、現在は「ローカルベンチャー」……続きを見る

Apple、Microsoft、ディズニー…… 超一流企業に共通する「ビジネスで絶対に負けない秘訣」があった。 弱冠25歳でMIT博士号を取得した危機管理のスペシャリストが放つベストセラー！ 専門家チームが30年の研究とビッ……続きを見る

仕事ができる人かできない人かは、飲めばわかる。近場のチェーン店ですませるな。同じ仲間とばかり飲むな。出世したいなら、いい店の常連になれ。飲み食べ歩き歴30年の達人が、「飲んで学べる酒場」、名店20数軒を……続きを見る

マンガでわかる! 「Web担当者」の基本 中堅商社のWeb担当者・三ノ宮純二は、Webでの売り上げが思うように上がらないことを、部長から厳しく問い詰められていた。 収益が改善しないときは、外回り営業に配置転換、W……続きを見る

「推し活を経済学で見るとこうなるの？！」 吉田尚記(ニッポン放送アナウンサー)推薦 サブカルチャーや推し活市場の現在と未来がよくわかる！ ・近い将来、人口の85％が「オタク」に！？ ・推し活で毎月10万円？ ……続きを見る

※この商品はタブレットなど大きいディスプレイを備えた端末で読むことに適しています。また、文字だけを拡大することや、文字列のハイライト、検索、辞書の参照、引用などの機能が使用できません。 安倍首相の突然……続きを見る

シニアの私が伝えたいのはIoS（Internet of Seniors）「すべてのシニアをインターネットでつなぐ」という理念 ITは怖くありません。シニアライフを楽しくするツールです。インターネットを活用してシニアライフを……続きを見る

音痴矯正のヴォイストレーナーとして『ホンマでっか　ＴＶ』『はなまるマーケット』などに出演する著者が、音痴矯正のノウハウをあらゆる人間のオンチ「方向オンチ」「運動オンチ」「人間オンチ」「異性オンチ」「……続きを見る

世界最高の頭脳による問題解決が、この一冊に。 あらゆる難題を解決してきた台湾IT担当大臣オードリー・タンの思考法を大公開。 最年少でデジタル政務委員に就任し、台湾の新型コロナウイルスの感染拡大を食い止め……続きを見る

ノーベル賞受賞経済学者ポール・クルーグマン、ジョセフ・スティグリッツ、バージングループ総裁リチャード・ブランソン、スターバックス創業者ハワード・シュルツ、さらにはアベノミクスの守護神である浜田宏一イ……続きを見る

ノーベル賞受賞経済学者ポール・クルーグマン、トーマス・フリードマン、バージングループ総裁リチャード・ブランソン、スターバックス創業者ハワード・シュルツ、佐々木俊尚、田原総一朗、マッキー牧元ら豪華執筆……続きを見る

ノーベル賞受賞経済学者クルーグマン、フリードマン、バージングループ総裁リチャード・ブランソン、スターバックス創業者ハワード・シュルツ、元Google日本法人代表取締役社長辻野晃一郎、ライフネット生命代表取……続きを見る

ノーベル賞受賞経済学者クルーグマン、フリードマン、バージングループ総裁リチャード・ブランソン、スターバックス創業者ハワード・シュルツ、元Ｇｏｏｇｌｅ日本法人代表取締役社長辻野晃一郎、ライフネット生命……続きを見る

ノーベル賞受賞経済学者ポール・クルーグマン、ジョセフ・スティグリッツ、バージングループ総裁リチャード・ブランソン、スターバックス創業者ハワード・シュルツ、さらにはアベノミクスの守護神である浜田宏一イ……続きを見る

「競合A社がこの販促キャンペーンを行ったところ、売上が2倍になった。だから当社でも同じキャンペーンをやろう」「業界大手のB社がこのITシステムを導入したら、現場の業務コストが3割削減された。だから当社も同……続きを見る

ノーベル賞受賞経済学者ポール・クルーグマン、ジョセフ・スティグリッツ、バージングループ総裁リチャード・ブランソン、スターバックス創業者ハワード・シュルツ、さらにはアベノミクスの守護神である浜田宏一イ……続きを見る

本書では、貧乏暇なしコンサルタントから脱却するために、今すぐやめた方がいい３つのダメ習慣をご紹介します。 貧乏暇なしコンサルタントから脱却するためには、２つの切り口があります。その一つは「あり方」と……続きを見る

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原材料の価格変動が予測できず、供給の不安定さに対応するコストが高まっている。その理由は、新興国経済が発展したことで、全世界的にエネルギーや原材料の需要が高まっているからだ。従来型の、資源を採取し、製……続きを見る

ノーベル賞受賞経済学者ポール・クルーグマン、ジョセフ・スティグリッツ、バージングループ総裁リチャード・ブランソン、スターバックス創業者ハワード・シュルツ、さらにはアベノミクスの守護神である浜田宏一イ……続きを見る

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カップラーメンの発明に匹敵するチルド麺の開発を行うなど経営革新を続けているシマダヤの経営の歴史と原点について、創業者とともに歩んだ創業家の会長が語る家族的経営論。 続きを見る