Nearly a decade later, leading change pioneers in the field have realigned to bring you the second edition of the Change Champion's Fieldguide.
This thoroughly revised and updated edition of the Cha……続きを見る
Die 600 Fragen und Antworten fassen das Wichtigste rund um das Personalmanagement auf kompakte und lesefreundliche Weise zusammen, verhelfen zu neuen Erkenntnissen, fokussieren wichtige Aspekte eine……続きを見る
Machen Sie Ihr Unternehmen fit für die Zukunft – mit diesem Buch über EdTech
Unternehmen müssen in Zeiten der digitalen Transformation lernen, sich neu und dauerhaft zu organisieren, um erfolgreich ……続きを見る
Dieses Buch widmet sich den modernen Helden im Management. Mit Tugend und Stehvermögen, robust, risikobereit, strahlend, klar und umsichtig, so werden Manager und Managerinnen oft in der Öffentlichk……続きを見る
Voici un guide de survie en entreprise !
Il est destiné à tous ceux qui souhaitent connaître les techniques utilisées par certaines personnes pour se propulser à des postes à responsabilités en util……続きを見る
In diesem kleinen eBook werden unterschiedliche Bereiche behandelt. Vom Mitarbeitergespräch, Homeoffice, Wirkung des Lichts sowie der visuellen Sprache im Netz werden skizziert. Es bietet Anregungen……続きを見る
Dieses Buch ist eine der ersten Publikationen zum neuen Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz. Der praxisbezogene Überblick stellt im Wesentlichen die neu geschaffenen Unternehmenspflichten, die Kern……続きを見る
Les machines intelligentes - Intelligence Artificielle ou IA - font émerger une complexité nouvelle dans le monde professionnel et dans nos vies privées.
L’intrusion d’internet, du numérique et de l……続きを見る
An implementation blueprint for SIX SIGMA!
"The Six Sigma Way demystifies Six Sigma with a real-world 'how-to 'guide. A good investment for any business planning to launch Six Sigma."
John Biedry, V……続きを見る
Ob Studie, Quintessenzen aus Fachzeitschriften, Expertenmeinungen oder die Überzeugungen von Unternehmensberatern - es vergeht kaum ein Tag, bei dem nicht eindringliche Voten zeigen, wie ausgeprägt ……続きを見る
Unternehmen benötigen exzellente Mitarbeiter und Manager, um gerade in Zeiten hoher Wettbewerbsintensität und kurzfristiger Kopierbarkeit von Technologieführerschaften Spitzenleistungen zu erzielen.……続きを見る
Mais pourquoi parler d'amour au travail ? Sujet risqué, thématique inabordable voire même complètement taboue...
Les auteurs se sont emparés ici du sujet. Ils nous questionnent après avoir interrogé……続きを見る
Die Autoren dieses essential zeigen pointiert Grundlagen des Nachhaltigkeitsmanagements und der Individualpsychologie auf und schaffen damit Verständnis für wichtige, ein Nachhaltigkeitsmanagement f……続きを見る
Studienarbeit aus dem Jahr 2016 im Fachbereich Führung und Personal - Burnout, Stress am Arbeitsplatz, Note: 2,0, Donau-Universität Krems - Universität für Weiterbildung (Fakultät für Gesundheit und……続きを見る
Das Werk zeigt, wie selbstorganisierte und personalisierte Werte- und Kompetenzentwicklung mit agilen Lernmethoden innerhalb eines strategieorientierten Ermöglichungsrahmens gestaltet werden kann, s……続きを見る
As machines are trained to “think,” many tasks that previously required human intelligence are becoming automated through artificial intelligence. However, it is more difficult to automate emotional……続きを見る
Dieser Quick Guide beantwortet die häufigsten praktischen Fragen zum internationalen Mitarbeitereinsatz, erläutert die arbeits-, steuer- und versicherungsrechtlichen Aspekte und bietet hilfreiche Ha……続きを見る
Sixth book of the collection The Most Extraordinary Man of All History:
Although Jesus knew very well the complex human nature, He had to deal with radical religious people, accustomed to continuing……続きを見る
Employees need to be motivated and satisfied with the conditions, opportunities and benefits that the corporation gives them, while customers expect to be satisfied with the products purchased, the ……続きを見る
Sexto libro de la Colección El Hombre más Extraordinario de Toda la Historia:
A pesar que Jesús conocía muy bien la compleja naturaleza humana, le tocó lidiar con personas religiosas radicales, acos……続きを見る
The Japanese culture is extraordinary and admirable. It is based on principles, moral values, habits, customs, ideologies and traditions, standing out: courtesy, discipline, obedience, honesty, resp……続きを見る
著者：Roland Paulsen
出版社： Cambridge University Press
発売日： 2015年11月10日
While most people work ever-longer hours, international statistics suggest that the average time spent on non-work activities per employee is around two hours a day. How is this possible, and what a……続きを見る
