西村聡 - 電子書籍 1

「働き方改革」が求める「同一労働同一賃金」を実現するには、社員の仕事（業務）のやり方、社員への仕事の任せ方を分析した上での改善・改革が必須です。これからの時代は従来の「能力基準」ではなく「職務基準」……続きを見る

精神保健福祉の現場では，精神疾患や精神障害の経験をもつ人同士で支え合うピアサポートが注目され，自らの体験を生かした「ピアサポーター／ピアスタッフ」として多様な現場で働き始めている．彼らは「当事者」で……続きを見る

〜賃上げと物価の関係、労働分配率などの賃金の基礎知識を分かりやすく解説！〜 賃金の基礎知識から設計・運用の実務、具体的な改定対応までを丁寧に解説し、読者が現場で直面する課題に自信を持って臨めるよう構……続きを見る

〜人事制度を変えるだけで本当に組織が活性化し、業績が向上する？？〜 理解しづらいとされる職務給について、筆者がこれまで多くの中小企業に導入してきた経験に基づき、職務給の検討、検討準備、構築、導入・運……続きを見る

◎22年間、トラブルに対処してきた社労士が厳選した労務管理の最重要ポイント 求人から退職までーー　 ここを押さえれば会社はどんどん良くなります！ ==================================== 求人広告・採用・雇用……続きを見る