播摩早苗 - エンターテインメント 1

足りないのは、お金やルックスなどのスペックではない。 恋愛、仕事、友人関係。すぐに使える60のスキルを伝授! 〈まえがき〉から抜粋 オンビジネスでもオフビジネスでも、コーチングは人間関係にとても有効なスキ……続きを見る

コーチングのプロフェッショナルが、フクザツで持て余しがちな女性心理にアプローチするコツを、わかりやすく解説。 かけがえのないパートナーと上質な時間を過ごし、「未来の礎としての信頼」を築く極意を伝授！ ……続きを見る

「ふつうに美味しいです」外に出せない言葉づかいをする部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか？新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる！本書は、イマドキの新入社員……続きを見る

大人のコミュニケーションができれば、女性のほうから寄ってくる。 飲み会、デート、日常会話……。 １％の男しか知らないの「女の本質」を、会話例や動きの例を交えて徹底解説！ 【本文より】 女性をどうゲットする……続きを見る

「次の指示を待っていました」常にぼーっとしている部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか？新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる！本書は、イマドキの新入社員を10……続きを見る

「グーグルになかったので、分かりませんでした」若者文化を職場に持ち込む部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか？新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる！本書は、……続きを見る

「同期との飲み会は大事なんです」学生気分が抜けない部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか？新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる！本書は、イマドキの新入社員を……続きを見る

「どうしましょう」自分で考えることをせずに他人まかせな部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか？新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる！本書は、イマドキの新入社……続きを見る

気のきいた「一言」がデキる人材をつくる！ 世代を超えてビジネスのイロハを的確に伝え、若手・新入社員を戦略的に成長させる技術を伝授！ ■〈まえがき〉から抜粋 考えない若年者が自ら内省し前進するためには、指……続きを見る

「課長だって間違ったじゃないですか」上下関係がわかっていない部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか？新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる！本書は、イマドキの……続きを見る

「自分らしく働きたいです」元気はいいが仕事ができない部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか？新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる！本書は、イマドキの新入社員……続きを見る

「そういう話がストレスの原因になるんですよね」いつもひとこと多い部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか？新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる！本書は、イマド……続きを見る

「じゃあ、分かりやすく説明しますね」なぜか自信過剰な部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか？新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる！本書は、イマドキの新入社員……続きを見る