松尾睦 - 電子書籍 1

中原淳氏・本間浩輔氏絶賛！経験学習の第一人者が著した待望のリーダーシップ論。育て上手のマネジャーは、メンバーの強みを引き出し、「経験から学ぶ力」を高めることで、彼らの成長を支援していた。本書では、独……続きを見る

適切な「思い」と「つながり」を大切にし、「挑戦し、振り返り、楽しみながら」仕事をするとき、ビジネスパーソンは経験から多くのことを学ぶことができる。これが筆者の主張の核心部分である。優れたマネジャーへ……続きを見る

人材開発の未来像がここにある。これからの人事はどこへ「ススム」のか。学びのイノベーションへ、ようこそ！ 続きを見る

経験から学ぶ力は、対話・振り返り・持論化のサイクルによって引き出され、強化される。「経験学習」を人財育成の実践に採り入れ、人の成長と目標達成に実績を上げる７社の取り組みを追う 続きを見る

リーダーになるビジネスパーソンはどのようなプロセスで育つのか？今なすべき経験と、身につけるべき能力は何か？厳しい経済環境の下、今まで日本企業の強みといわれてきた企業内の人材育成がおろそかになってきて……続きを見る

「いいからやれ！」が通用しない時代。「目標設定」「計画立案」「計画の実行」「困難への対処」「評価」など、指導のステップごとに育て上手のマネジャーの指導方法をふまえた対処法を教えます。 続きを見る