武井浩三 - 電子書籍 1

働く時間、場所、休みは自分で決める 上司も部下もなし、全員の給与は公開 第三回ホワイト企業大賞受賞 幸せな組織を作りたいだけなのにどうしてこんなに苦しいんだ？ 上司や部下をなくして給料も公開してみたら幸……続きを見る

会社は生命体ーー。だから、進化し続ける。 固定化されたヒエラルキー型の組織運営から、自然の摂理に則った「自然経営」へ。 これからの自律した組織のつくり方。 日本でどこよりも早くティール型組織を構築した……続きを見る

働きやすく、生産的な組織を実現するための突破口は「管理を放棄する」こと ・上下関係のないフラットな組織構造(役職、上司・部下という関係がない) ・メンバーに対する徹底した情報公開(各自の給料の額も！) ・……続きを見る

伝説の仏教雑誌『サンガジャパン』が帰ってきた！──初期仏教・テーラワーダ仏教を中心としながら、宗派を超えて広く仏教を扱い、仏教界に新しい風を吹き込んできた『サンガジャパン』。株式会社サンガの事業停止に……続きを見る

『サンガジャパンプラス』は、2500年以上前から続く仏教の叡智を、今という時代の網の目に流し込む試みを続ける仏教総合誌です。 第3号のタイトルは「仏教で変わる!」。仏教は、人生の表層から深層にいたるまで、……続きを見る