陳致瑋 - 電子書籍 1

畢業後，我要找什麼樣的工作？ 沒工作經驗，可以拿高薪嗎？ 我該換工作，還是繼續待在原公司？ 不想被管，我創業當老闆好嗎？ 本書以過來人的成功經驗談，告訴茫然中的社會新鮮人：我是這麼做到的，你也可以做到！ 続きを見る

公司想要擁有人才，就要花錢、花時間培訓。這是大家都懂的道理。但是有花錢、花時間培訓，不見得就能擁有相應的人才。因為很多員工對於受訓是不情不願，學了不用，讓公司的錢與時間白花。如何解套？組織經營名家陳……続きを見る

企業想要建構正確精實，一定有一套方法與架構，於是我自2004年開始就著手研究相關的研究資料，並從實際的企業輔導中印證與優化我的實務操作經驗。經歷快20年的時間，將實務經驗歸納成一套套的理論架構，從數萬人的……続きを見る

本書不從一般的建構排盤技巧寫書，反而建議大家直接下載好用的APP直接排盤即可。本書適合對紫微有興趣的人，從基礎來建立精準的理解角度，因為坊間可查看到的資料，很多有著不精準且偏向負面的描述，都不是紫微斗……続きを見る

目前企業招募人才，多是缺一個人就找一個人，結果礙於人力需求的迫切性，招募進來的人，素質大多不盡理想，或者異動頻繁，造成企業陷入不斷招人的惡性循環。 　　要想遏止不斷招人的惡性循環，就要以MA集訓模式招……続きを見る

準備接一個企業，無論大小或者歷史淵源，身為接班人要注意的事情通通都在這本書中為大家鋪陳。 書中整理了我身為多家企業專業經理人，輔導二代接班的過程要注意的事情，或者當我獲聘為專業總經理，我該怎麼做好我……続きを見る

本書的主軸是探討聚合共同體 Convergent Entity如何發展，也是作者陳致瑋以擔任過數十家企業顧問和專業經理人的歷練中，持續鑽研分散式組織以及敏捷式組織發展的理論實證經驗的整理，整理了陳致瑋在企業經營發展的……続きを見る

本書撰寫的目的就是要讓讀者快速的將合參論法的邏輯融會貫通，帶您進入實戰應用的理路中。要帶入實際的邏輯，最快的方式就是直接用一盤個案進行深度的解析，不管您是剛上手的新手，還是資深的老手，都可以透過案例……続きを見る

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