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ネガティブフィードバック 「言いにくいこと」を相手にきちんと伝える技術
著者:難波猛
出版社: アスコム
発売日: 2024年02月01日
【リーダーなら必ず身につけたい「耳の痛い話」の上手な伝え方】 部下から嫌われない、部下が成長する、部下がやる気を出す、 パワハラ予防にも役立つすごいメソッド、 それが「ネガティブフィードバック」です。 ……続きを見る
価格:1,650円
レビュー件数:2 / 評価平均:★★★★★ (5.0) → レビューをチェック
「働かないおじさん」は、なぜ「働けない」のか? 【ローパフォーマーの行動変容を促す3つのポイント】
著者:難波猛, MBビジネス研究班
出版社: まんがびと
発売日: 2020年04月10日
さっと読めるミニ書籍です(文章量20,000文字以上 24,000文字未満(20分で読めるシリーズ)=紙の書籍の40ページ程度) 【書籍説明】 『2019年に早期・希望退職者を募集した上場企業は2018年の約3倍』 2019年36社、……続きを見る
価格:549円
ネガティブフィードバック【嫌われても、きちんと伝える技術】
著者:難波猛, MBビジネス研究班
出版社: まんがびと
発売日: 2021年02月19日
本書は【MB動き出せる本シリーズ】の書籍です。「読みながら動き出せる」作品づくりを追求しております。 【書籍説明】 耳に痛いことを伝えたい部下がいる。 しかし ・伝えたところで部下の行動は変わるのか? ・……続きを見る
価格:770円
「働かないおじさん問題」のトリセツ
著者:難波猛
出版社: アスコム
発売日: 2021年09月18日
様々な業界で約2000人の中高年キャリア開発を手がけた 人事コンサルタントが、心理学、キャリア論に基づいた 「働かないおじさん問題」の解決策を伝授します!! 「働かないおじさん問題」でお悩みの 人事部のみな……続きを見る
価格:1,650円
レビュー件数:11 / 評価平均:★★★★ (4.0) → レビューをチェック
雇用調整の考え方と進め方 『リストラされにくい人』になる5つのポイント
著者:難波猛, MBビジネス研究班
出版社: まんがびと
発売日: 2020年07月03日
さっと読めるミニ書籍です(文章量20,000文字以上 24,000文字未満(20分で読めるシリーズ)=紙の書籍の40ページ程度) 【書籍説明】 雇用調整という「できれば避けたい」経営施策を 【経営者や人事】【社員】双方……続きを見る
価格:549円

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